L’outil documentaire qui vous assiste pour optimiser votre stratégie de rémunération

SMART ACTION RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX

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SMART ACTION RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX

Salaire, plan d’épargne, actionnariat, participation, intéressement, prévoyance… toutes les composantes de la rémunération sont traitées.

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Piloter les éléments de la rémunération, mettre en œuvre et gérer la participation et l’intéressement, gérer la prévoyance, les frais de santé, les plans d’épargne salariale… : 8 grands thèmes pour vous guider.

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253 fiches conseils, 12 outils de calcul et calendriers de procédures, 30 modèles de documents, 49 tableaux récapitulatifs

Les fiches vous apportent des conseils et méthodes efficaces.  


Les outils de calcul, calendriers de procédure, modèles et tableaux vous permettent d’accomplir rapidement vos formalités et de sécuriser vos procédures et actions. 

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