Convention collective coiffure

Dans le secteur de la coiffure, la période d’essai applicable pour un emploi technique de coiffeur est de 2 mois plus 1 mois de renouvellement éventuel.

Les agents de maîtrise sont également assujettis à une période d’essai de 2 mois renouvelable une fois 1 mois.

Seul le personnel cadre des salons bénéficie d’une période d’essai de 3 mois, renouvelable une fois 3 mois.

Que vous soyez employeur ou salarié, expert-comptable ou encore organisme assureur, nos synthèses de conventions collectives vous permettent de connaître les dispositions.

Vous retrouvez facilement :

-         la durée de la période d’essai,

-         le salaire minimum correspondant à chaque niveau de la classification des emplois,

-         les éventuelles primes conventionnelles (prime d’ancienneté, 13^e mois, prime de vacances…),

-         les indemnités de licenciement et de départ à la retraite,

-         les cotisations et garanties prévues par le régime de prévoyance,

-         le régime de frais de santé défini par la branche (communément appelé « mutuelle »).