Seniors : faciliter la poursuite ou la reprise d'activité
02.10.2023
Gestion du personnel
Selon les chiffres récemment publiés par la Dares (Dares résultats, Les seniors sur le marché du travail en 2022, sept. 2022), le taux d'emploi des seniors en France s'améliore et vient d'atteindre son plus haut niveau depuis 1975, avec 56,9 %.
Gestion du personnel
La gestion des ressources humaines (ou gestion du personnel) recouvre plusieurs domaines intéressant les RH :
- Le recrutement et la gestion de carrière (dont la formation professionnelle est un pan important) ;
- La gestion administrative du personnel ;
- La paie et la politique de rémunération et des avantages sociaux ;
- Les relations sociales.
Encourageant dans l'absolu mais insuffisant si l'on se compare puisque ce résultat ne place la France qu'à la 16e place de l'Union européenne, en retard de 5,5 points sur la moyenne de l'Union.
Avec le relèvement de l’âge légal de départ en retraite, le maintien dans l’emploi des seniors est une question majeure. La réforme des retraites, entrée en vigueur le 1er septembre dernier, a procédé à quelques ajustements en matière de retraite progressive et de cumul emploi retraite, visant une amélioration de leur taux d’emploi.
Le point dans notre dossier (Pdf joint).
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