Charge de travail : la mesure du temps de travail ou du volume de travail n'est que la partie visible de l'iceberg
12.01.2017
Représentants du personnel
Qu’entend-t-on par charge de travail ? Comment la caractériser ? Comment la mesurer ? Est-ce vraiment qu’un problème de quantité de travail à fournir ou de temps de travail ?
Comment détecter les problèmes de surcharge de travail ou de sous-charge de travail ? Que faire pour venir en aide à un salarié confronté à une telle situation ?
Comment anticiper les problèmes liés à la charge de travail ? Quelle démarche préventive mettre en place dans l’entreprise pour évaluer et agir sur la charge de travail ?
C’est à ces différentes questions que Stéphan Pezé, consultant formateur santé-sécurité, répond de manière très concrète dans 2 dossiers de la lettre CHSCT du mois de janvier. Aux membres du CHSCT de s’en servir pour engager un débat avec la direction sur un problème bien délicat à cerner et à traiter.
Représentants du personnel
Les représentants du personnel sont des salariés élus ou désignés chargés de représenter les salariés de l’entreprise avec des missions spécifiques selon l’instance représentative du personnel (IRP) à laquelle ils appartiennent. Il y a quatre grandes IRP : les DP, le CE, CHSCT et les délégués syndicaux. Au 1er janvier 2020, l’ensemble des IRP (hormis les délégués syndicaux) devront fusionner au sein du CSE.
Vous aimerez aussi
Nos engagements
La meilleure actualisation du marché.
Notre savoir-faire : mettre à votre disposition des documentations et outils pratiques et mis à jour en permanence par nos équipes de rédaction.
En savoir plusUn accompagnement gratuit de qualité.
Réponse gratuite à toutes vos questions sur l'utilisation de nos produits. Toute l'équipe du service Relations Clientèle se tient à votre disposition au 01 83 10 10 10, de 9h à 18h en semaine, pour traiter l'ensemble de vos demandes.
En savoir plusUn éditeur de référence depuis 1947.
Créées en 1947 par Jean Sarrut, les Editions Législatives vous permettent de veiller, sélectionner, regrouper et commenter l’essentiel de l’actualité juridique. Avec le concept du Dictionnaire Permanent, c'est près d'une trentaine de disciplines qui sont couvertes dont le droit social, le droit des affaires, le droit européen des affaires...
En savoir plusDes moyens de paiement adaptés et sécurisés.
Nous vous proposons de régler vos commandes par chèque, virement, carte bancaire ou prélèvement en ligne SEPA ; pour les produits numériques, vous pouvez en outre bénéficier d'un règlement en 1 ou 12 fois.
En savoir plus