Paie : actualité 2019 (prélèvement à la source, réduction Fillon…)

I. Régime unifié des cotisations ARRCO-AGIRC au 1er janvier 2019 (ANI du 17 novembre 2017)
→ A partir du 1er janvier 2019, les cotisations de retraite complémentaire seront identiques pour les cadres et pour les non cadres.
→ Deux tranches de cotisations :
o Tranche 1 jusqu’au plafond de la sécurité sociale
o Tranche 2 du plafond jusqu’à 8 plafonds de la sécurité sociale
→ Le taux contractuel («taux de calcul des points») augmente sur la tranche 2
→ Le pourcentage d’appel passe de 125 % à 127 %
→ La répartition sera identique sur les deux tranches : 60 % employeur ; 40 % salarié
→ Les entreprises ayant une répartition différente ou des taux plus élevés peuvent, sous certaines conditions, les conserver
→ Les taux des cotisations de retraite complémentaire :
→ Suppression de la GMP, de la contribution exceptionnelle et temporaire (CET) et des cotisations AGFF
→ Création de deux nouvelles contributions :
o la contribution d’équilibre général (CEG)
o la contribution d’équilibre technique (CET)
La contribution d’équilibre technique est due uniquement si le salaire dépasse le plafond de la sécurité sociale. En ce cas, elle est due sur les tranches 1 et 2.