L'employeur qui souhaite licencier un salarié à l'issue de l'entretien préalable, doit le lui notifier par lettre recommandée avec accusé de réception
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Plusieurs sujets devraient faire l’objet de négociations dans les entreprises cette année. Outre les négociations obligatoires et la BDES, les DRH devraient se concentrer sur la formation professionnelle, notamment avec la possibilité d’abonder le compte personnel de formation et sur l’employabilité des seniors, selon l'ANDRH. En revanche, la prime de pouvoir d’achat fait un flop.
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Lettre licenciement
03.03.17
26.02.20
